保安管理技术实行保安保卫责任制

      在实际工作中，为了促进各项治安保卫工作制度的落实，普遍采用了与之相应的各种形式，内容的安全保卫责任制（在一些研究材料上也叫做治安保卫责任制）。这种制度是将安全保卫工作同生产，经营等各项经济承包活动结合在一起同步进行。
      根据“谁主管，谁负责”的原则，把安全保卫工作的责任落实到每个部门，车间，班组和个人，即人们通常所说的“竖到底，横到边”地实施安全保卫责任制从而促使各级负责人和广大职工都重视并做好保卫工作。
      其基本做法有人认为可分为三步：第一步，协商承包事项。承包任务要具体，明确。第二部，签订承包合同。合同内容应包括：承包项目，达到的目标，承包人的职责，纪律，采取的措施，考评的标准，奖惩的金额等。由单位行政领导或保卫组织和承包人签订后生效。第三部，建立奖惩制度，奖优罚劣，奖惩严明，敢于碰硬，一视同仁，这样才能激励广大职工群众开展保卫工作的积极性。