◆保安员工作技能培训

　　北京保安公司宣：在保安员上岗之前，我公司有一套系统的，专业培训体系;从而使我公司保安员能够，更快的接受和适应新的工作环境和工作流程。

　　指引培训

　　4.3.3 保安员日常培训保安员的日常培训一般包括军训、消防训练等培训内容。详见《军训、消防训练制度》。

　　4.3.4 特殊工作人员的培训内容

　　a)内审员应由专业机构培训、考核、持证上岗。

　　b)保安员需参加《保安员资格证》培训，持证上岗。

　　4.3.5 在职提高培训在职提高培训旨在提高岗位技能、管理水平、质量意识。根据需要适时进行。

　　4.4 培训方式

　　4.4.1 外出进修、学习、考察、参加学习班及学术会议等。

　　4.4.2 公司内组织学习，案例讨论，技术演示，在岗培训，自学等。培训实施半军事化管理。

　　4.5.1 新员工培训

　　a) 人力资源部应会在新员工进入1个月内，对新员工进行公司基础培训。

　　b) 新员工所在部门负责人在新员工正式上岗前;应对新员工进行岗位基础培。

　　4.5.2 员工转岗时，所在部门负责人应及时对转岗员工进行新岗位基础培训(4.3.2)。

　　4.5.3 部门负责人或培训专干(可由有关人员兼职)不定期地对保安员进行包括体能、队列、消防等内容的日常培训。

　　4.5.4 在保安员正式上岗执勤前，人力资源部组织对全体员工做一次全面的公司基础培训;部门负责人组织对本部门全体员工做一次全面的岗位基础培训，最后进行实习演练。

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